IDI Conseil

Catalyseur d’Innovation managériale et de transformations incrémentales : Pour que l’intelligence collective contribue efficacement à la raison d’être de votre entreprise

IDI Conseil accompagne les dirigeants et leurs équipes dans leur démarche d’innovation managériale pour libérer le potentiel humain et adapter plus efficacement l’organisation aux enjeux d’un monde en évolution constante.

Son savoir-faire est le résultat d’une pratique de la Gouvernance Agile Adaptative* et de l’organisation agile initiée en 2009 pour de nombreuses organisations, ainsi que d’un solide cursus théorique.

*une amélioration de l’Holacracy ™

Accompagnement

Conception, co-construction et facilitation d’interventions (accompagnement en présentiel, à distance ou hybride) pour :

  • Développer la culture collaborative
  • Améliorer l’efficacité des décisions et des réunions 
  • Développer autonomie, empowerment et coordination
  • Clarifier la raison d’être, les rôles et responsabilités, les périmètres de délégation
  • Améliorer la cohésion et le bien-être

Formations

  • Gouvernance Agile Adaptative* pour comités de directions, équipes et facilitateurs. Supervision de facilitateurs.
  • Programme MBSR (Mindfulness) : développer la pleine conscience.
  • Fondations d’une équipe apprenante (Psychological Safety)

Services

  • Consulting
  • Diagnostic
  • Mise en œuvre
  • Facilitation des réunions
  • Facilitation de réunions en ligne
  • Séminaire
  • Formation

Notre Bureau

Paris et Toulouse

Un site web de référenceUn favicon LinkedIn

Les régions que nous servons :

Dans le monde entier

Certification et récompenses :

Holacracy, Sociocratie et Gouvernance Intégrale

2016 - Coach en Holacracy (Holacracy One)

2013 - Praticien Certifié en Holacracy (Holacracy One)

2011 - Praticien Certifié en Gouvernance Intégrale (Sociocratie et Holacracy – IGI)

2009 - Praticien en Sociocratie (IGI)

Facilitation de la Dynamique Collaborative

2020 - Facilitateur professionnel des dynamiques collaboratives (Formapart)

2020 - Facilitateur Certifié “Psychological Safety” pour les équipes apprenantes (TEAM.AS.ONE)

2016 - Praticien en Enquête Appréciative (Appreciative Inquiry - IFAI)

2011 - Expert Forum Ouvert (Open Space Technology – Awareness Consulting)


Accompagnement

2017 - Leadership Conscient et Résilient (Robert Dilts Strategy Group)

2012 - Orientation Solution, Coach et Formateur de Formateur (AFM)

2010 - Coach de Groupes et d’Equipes (Mediat-Coaching)

2007 - Coach Professionnel (Mediat-coaching)

Autres

2017 - 2018 - Master of Science – Gestion des Ressources Humaines (Toulouse School of Management)

2012 - 2014 - Instructeur Gestion du Stress par la Pleine Conscience (MBSR - Ecole de Médecine de l'Université du Massachusetts)

2008 - 2012 - Communication Non Violente (ACNV)

2007 - 2008 - Pédagogie (CNAM)

1991 - 1995 - Management International (MBA Institute)

Les industries dans lesquelles nous sommes spécialisés :

Toutes les industries

Les entreprises avec lesquelles nous travaillons :

  • 1 - 10 personnes
  • 11 - 50 personnes
  • 51 - 200 personnes
  • 201 - 500 personnes
  • 501 - 1 000 personnes
  • 1 001 - 5 000 personnes
  • 5 001 - 10 000 personnes
  • Plus de 10 001 personnes
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